By Plan ve Bütçe Komitesi’ne gönderilen “Devlet Memurları Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi” asıllı bir değişiklik öngörüyor. Teklif ile kamu kurumlarında yardımcı sınıfı kapsamında vazife yapanlardan lise ve üstü eğitimi bulunanların bir keze mahsus olmak üzere birebir dereceli genel yönetim hizmetleri sınıfına dahil memur unvanlı takımlara geçirilmesi öngörülmektedir.
GÖREV YERİ DEĞİŞİKLİĞİ VE MOBİNGE VURGU YAPILDI
İYİ Parti Balıkesir Milletvekili Turhan Çömez’in imzasını taşıyan kanun teklifinin metninde “Yardımcı hizmetler sınıfı 1965 yılında periyodun kaidelerine istinaden getirilmiş bir süreksiz tahlil olmuştur. Fakat günümüzde KPSS ve EKPSS ile muvaffakiyet gösteren bireylerin, şehit ailelerinin, gazilerimizin istihdam edildiği bir sınıf haline dönüşmüştür. Fiili olarak bir memurla birebir işler verilen bu sınıftaki çalışanlar memurlar üzere özlük haklatma sahip olmadıkları için sıklıkla amirleri tarafından mobbinge maruz kalmaktadır. Bu durum Anayasa’nın eşitlik prensibiyle bağdaşmamaktadır. Arıca bu sınıftaki çalışanların vazife tamamı net olmadığı için sık sık vazife yerleri ve alanları değiştirilebilmektedir. Bu durum işçinin ilgili kamu misyonunda kendisini geliştirmesine mani olmaktadır. Halbuki meslek imkanlarının geliştirilmesi çalışanların iş motivasyonunu artıracak ve verimlilik sağlayacaktır.
YAKLAŞIK 200 BİN KİŞİ YARARLANABİLECEK
Teklif ile hali hazırda memur üzere çalıştırılan lakin memur statüsü verilmeyen yaklaşık 200.000 yardımcı hizmetler sınıfı çalışanın genel hizmetler sınıfına intikali amaçlanmaktadır. Esasen 2019 yılında yapılan bir düzenleme ile mübaşir olarak vazife yapan kamu çalışanlarının yardımcı hizmetler sınıfından genel hizmetler sınıfına geçirilmiş ve ilgili çalışanlar için hak kaybı sonlandırılmıştır. Benzeri bir formda yardımcı hizmetler sınıfına dahil olan çalışanların tamamı için de bu hakkın tanınması gerekmektedir” tabirlerine yer verildi.
